路線バス運転手は過酷？給料や仕事内容について紹介！

お客様を目的地まで運び、一定の運行経路を移動する路線バス運転手ですが、業務内容は過酷なのでしょうか。

今回は、路線バス運転手の業務は過酷なのか詳しい内容と、給料や仕事内容について紹介していくので、参考にしてみてください。

一定の運行経路を移動して、お客様を運ぶことを目的としている路線バス運転手は過酷な仕事なのでしょうか。詳しい内容を紹介していくので、参考にしてみてください。

・人手不足

路線バス運転手が過酷と言われている原因の一つとしては、高齢のドライバーが定年退職している会社が多いため、人手不足が関係していると考えられているためです。

しかし現在では、就業時間や残業についての取り決めが定められているので、一人ひとりの業務負担は軽減されている環境にあります。

そのため、路線バス運転手が人手不足で過酷というのは、正しい情報とは言えないでしょう。ただバス会社によっては、就業規則などが微妙に違うこともあるので、事前に確認しておく必要があります。

・責任ある仕事

路線バス運転手が過酷と言われている一因となっているのは、お客様を毎日乗せることから、常に緊張感をもっていないといけないため、精神的に辛いと感じる方がいるのも関係しています。

また路線バス運転手は、出庫時間前に、事前準備を行うために、出勤時間も早い傾向にあることから、早い時間に起床しないといけないということも、路線バス運転手は過酷と思われる原因になっているでしょう。

ただお客様を乗せて、安全に目的地まで運ぶというバス運転手の仕事は、その分やりがいのある仕事でもあるので、挑戦する価値のある業務内容と言えます。

路線バス運転手の給料は、基本的にどれくらいなのでしょうか。路線バス運転手の平均給料を紹介していくので、参考にしてみてください。

・平均的な給料

路線バス運転手の平均的な月収は25万円から30万円前後とされています。ただ年齢が若いうちやバス会社に入社した当初は、少し給料が低い傾向にあるでしょう。

また会社によっては、給料の形態やボーナス金額が異なることもあるので、どれくらいの給料になるのか、事前に調べておく必要があります。

お客様を目的地まで運ぶ、路線バス運転手の仕事内容は、どのようになっているのでしょうか。詳しい内容を紹介していくので、参考にしてみてください。

・勤務時間

勤務時間はある程度、定められている時間通りに帰ることができます。しかし渋滞が多い場所や状況が変化しやすい環境では、残業が多くなる可能性があるでしょう。

ただバス業界の取り決めで、残業できる時間は限定されているので、安心して業務を行うことができます。

・休憩時間

路線バス運転手は、お客様を安全に目的地まで運ぶことを第一に業務を行っているため、休憩をしっかり取ることも重要です。

規定では、連続運転を行う場合は4時間までと定められており、4時間以内に30分の休憩時間を設ける必要があります。

・基本的に交代しながら業務を行う

路線バス運転手が連続して運転できる時間は定められていることから、基本的には別の運転手と交代しながらの勤務になります。休憩しながら運転業務に従事することができるので、過酷な仕事と言われることがありますが、安心して働ける環境が整っているので、不安なく業務を行うことができるでしょう。

路線バス運転手は、人手不足や長時間の運転から、過酷と考えられていることがありますが、基本的には連続運転できる時間は限られており、交代制でバス運転を行うことから、比較的運転手のことにも配慮された労働環境が整えられています。

そのため、過酷と言われるほど厳しい業務内容ではないでしょう。しかしお客様を安全に目的地まで運ぶとなると、ある程度は責任感ある仕事と言えます。

ただやりがいもあるので、興味がある方は路線バス運転手の求人情報をチェックしてみてください。